走进高校！神马股份提前锁定优质人才
发布时间：
2025-11-03
为进一步贯彻“人才强企”战略，健全人才储备体系，夯实企业发展根基，近日，神马股份人力资源部在集团统一部署下，组建招聘团队来到多地参加2026年度高校毕业生校园招聘活动。
招聘团队先后来到四川、北京等地高校，与应届毕业生面对面交流，提前锁定优质人才。
近年来，神马股份前瞻布局海外市场，为满足发展扩张的专项需求，注重外语类专业人才的吸纳。在四川外国语学院秋季校园招聘双选会上，神马股份向优秀毕业生抛出“橄榄枝”。并与上海外国语大学、北京语言大学、西安外国语大学、成都外国语学院等国内知名高校招生就业处取得联系，通过集团人力资源公众号、就业网、鱼泡直聘等多种线上渠道发布招聘公告，发掘社会各界潜在的专业人才，为尼龙板块海内外业务的发展奠定人才储备基础。
在中国矿业大学（北京）秋季校园招聘双选会上，神马股份重点聚焦技术、研发、生产主体专业，详细向毕业生介绍了企业的发展现状、战略规划和对于优质人才的政策待遇。并与四川大学、重庆大学、北京化工大学、北京师范大学等国内知名高校开展线上交流，在线发布相关岗位信息，引进来自五湖四海的高校毕业生，在促进尼龙板块人才多元化发展的同时，也为板块高质量发展注入强劲动力。
截至目前，神马股份人力资源部人才招聘工作初显成效，已累计接收到超过400份优质人才简历，有力保障了2026年度优质人才招聘工作顺利落地。下一步，神马股份将把优质人才作为企业发展的核心竞争力，认真落实集团政策待遇，持续优化人才引进、培养、使用路径，努力打造高素质专业化人才队伍，为企业健康发展注入强劲动能。
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